О нас | ХимПартнеры

О компании

«ХимПартнеры» — российский бизнес международной компании ChemPartners. Компания является трейдинговым подразделением индийско-китайско-российской группы ProPartners.

ChemPartners объединяют ряд организаций и предпринимателей по всему миру, вовлечённых в торговый бизнес. Исторически основной сферой наших интересов являются экспорт и импорт в России и странах Южной и Юго-Восточной Азии.

«ХимПартнёры» способны предложить лучшие цены и надёжные и своевременные решения. Огромный опыт и профессионализм международной команды позволяют нам гарантировать точность и безопасность поставок.

Основные управляющие офисы Компании находятся в Дели, Пекине и Москве.

Склада

В России - арендуемых и собственных

2000+

Потребителей

2,6

млрд

Рыночная стоимость производственных активов

600+

Продуктов

837

сотрудников

В России, Китае, Индии, Турции, Европе

240

Докладов

На десятках профильных выставок и конференций

> 1,35

млрд

Рублей, выплачиваемых ежегодно в бюджет в виде налогов и пошлин

∞

Регулярное участие в выставках в России, США, Индии, Китае, Казахстане, Турции

> 300

Поставщиков

Товаров и услуг

стран

источников закупки. Реализация продукции в 7 странах. Офисы компании в 4 странах

ChemPartners входит в ICIS World TOP-100

ICIS – Independent Commodity Intelligence Services – ежегодно представляет рейтинг 100 лучших дистрибьюторов химической продукции мира, в который входят ведущие международные профессионалы цепочки поставок химической промышленности.

Рейтинг составляется при поддержке Европейской ассоциации дистрибьюторов химической продукции (Fecc), Американской Национальной ассоциации дистрибьюторов химической продукции (NACD), Associquim (Бразильская ассоциация дистрибьюторов химической и нефтехимической продукции), организации Responsible Distribution (RDC – Канада) и базирующаяся в Великобритании Ассоциация химического бизнеса (CBA).

Согласно рейтинга 2020 года, компания ХимПартнеры занимает 40-ое место среди лидеров Евразии и 78-ое место в мире.

Рейтинг ICIS свидетельствует не только о масштабе операций ChemPartners, но и о соответствии международным стандартам бизнес-этики, отчётности и профессионализма.

Принципы ведения бизнеса

Честность, цивилизованность, открытость

Долгосрочность, систематичность бизнес-отношений

Взаимная выгода и заинтересованность

Надёжность и предсказуемость

Независимость от политических и религиозных принадлежностей

Наша миссия

Наша задача – обеспечить потребителей на рынках, где мы работаем, необходимыми им продукцией и услугами, связанных с процессом снабжения, маркетингом, логистикой, финансированием и технологическим консалтингом с наилучшим сочетанием цена / качество.

Качественное выполнение ХимПартнерами этой задачи позволит производителям промышленных товаров и профессиональным дистрибуторам всецело сосредоточиться на достижении своих основных целей. Мы предоставим удобный и эффективный сервис, направленный на решение конкретных задач, профессионализм наших людей сделает общение с нами удобным и эффективным.

В лице ProPartners наши потребители и контрагенты всегда будут иметь комфортного, предсказуемого и надежного партнера, что приведет их к процветанию, лидерству в своих отраслях и общему удовлетворению бизнесом и жизнью в целом.

— Константин Рзаев

Управляющий Директор

— Горав Суд

Управляющий Директор

Обращение управляющей команды

Дорогие партнеры, сотрудники, потребители, поставщики, инвесторы, кредиторы, - все наши друзья, без которых ХимПартнеры никогда не стали бы успешной, лидирующей Компанией на рынке химической дистрибуции!

Мы всегда помним, что нашим успехом мы обязаны нашему с вами сотрудничеству. Корыстно это или нет, но это понимание постоянно заставляет нас совершенствоваться и ежедневно задумываться о том, что ещё мы можем сделать для вас, для рынка, на котором мы работаем, и для страны, где мы живем.

Наша работа далеко не безупречна, но это никогда не было и не будет связано со злым умыслом, - мы просто очень быстро растём и постоянно хотим достичь большего, а это невозможно без ошибок. Всем, кто простил и ещё простит нам это несовершенство, мы глубоко признательны, и всегда и словом, и делом благодарим за доверие и терпение, пусть даже это означает для нас убытки в конкретной текущей ситуации.

Очень важным для нас является, чтобы все знали, понимали и верили, что ChemPartners - бизнес-организация, всерьез и надолго пришедшая на российский рынок индустриальной дистрибуции и всегда ставящая на первое место интересы своих потребителей, сотрудников в России, в будущее которой мы верим.

Все, что мы делаем, направлено на реализацию нашей Миссии, создание цивилизованного и эффективного для его потребителей рынка химической дистрибуции, здоровой конкурентной среды и, в целом, на достижение статуса Компании, которой могут гордиться ее сотрудники и наша страна.

Выражаем глубочайшую благодарность и уважение ко всем, кто сотрудничает с ChemPartners в России и других странах, нашим дорогим сотрудникам и, в целом, всем, кто честно живет и работает во благо нашей отрасли и нашей страны.

— Команда Старших Менеджеров / Senior Managers Team, ChemPartners Россия

Устойчивое развитие

Цели устойчивого развития ChemPartners

Не только в Миссии, но и в самом названии «ХимПартнеры» заложена философия сотрудничества ради достижения достойных целей, начиная от построения устойчивых цепочек поставок и заканчивая принципами корпоративной социальной ответственности.

Компании EcoPartners, также входящие в ProPartners, являются лидерами российского рынка сбора и переработки отходов и вносят непосредственный вклад в достижение целей, связанных с ответственным природопользованием.

Сегодня важно говорить не только о бережном отношении к окружающей среде, но и об изменениях в сфере экономики и общественного устройства. Каждое наше действие влияет на формирование безопасного и благополучного будущего для всех и позволяет достигать целей устойчивого развития.

Программа устойчивого развития ChemPartners основана на четырёх глобальных целях:

Цель 5: Гендерное Равенство

Около 65% сотрудников ChemPartners – женского пола. Половина SMT (Старшей Команды Менеджеров) также представлена женщинами, - в наших подразделениях во всех четырёх странах развитие и продвижение сотрудников по карьерной лестнице происходит независимо от гендерного признака.

Цель 8: Достойная Работа и Экономический Рост

Ключевым ориентиром внутренней политики ChemPartners является создание максимально комфортных условий работы для сотрудников, что включает в себя конкурентоспособный уровень заработной платы, социальный пакет, сбалансированный режим дистанционной работы, возможности для обучения и карьерного роста, удобные и безопасные офисы. Мы также активно привлекаем студентов III-IV курсов на практику, предоставляя затем возможность продолжить работу в Компании по специальности. Также, высокое качество поставляемой нами продукции и услуг в сфере цепочек снабжения обеспечивают рост бизнеса наших потребителей и, параллельно, даёт возможность и нам развиваться как заказчику для наших поставщиков и контрагентов.

Цель 12: Ответственное Производство и Потребление

И в своей ежедневной работе, и в стратегии мы руководствуемся принципами ответственного поведения нашего бизнеса – по отношению к сотрудникам, внешнему окружению и к природным ресурсам. Наша ответственность продолжается в уплате всех налогов и таможенных пошлин согласно действующему законодательству, этичном поведении по отношению к контрагентам, потребителям и конкурентам, и в зелёных офисах, где поддерживается раздельный сбор отходов.

Цель 17: Партнёрство в интересах Устойчивого развития

Успешная реализация стратегий развития невозможная без налаживания на местном и глобальном уровне всеохватывающих партнёрских отношений. Открытое, предсказуемое и честное сотрудничество с нашими многочисленными потребителями, контрагентами и сотрудниками лежит в основе эффективного взаимодействия во всех сферах. Кооперируясь, все вместе мы создаём успешные товарные цепочки, которые обеспечивают экономический рост и устойчивое развитие всех отраслей российской экономики, а также тех стран, чьи товары мы импортируем.